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交養老保險劃算嗎?怎么繳更劃算?養老保險一直是大家關注的熱點,對于繳納養老保險是否劃算得問題,也是大家討論的重點,很多沒有單位上班的人,沒有自己去繳納社保一般就是在考慮劃算得這個問題,下面小瑞就來給大家看看吧!
職工的養老保險,是用人單位幫忙繳納的,而且是國家強制規定必須繳納的,繳費比例為:個人承擔繳費工資的8%,單位承擔繳費工資的19%,享受養老保險待遇的條件是累計繳費滿十五年,且達到法定退休年齡。另外,城鎮職工養老保險,分為個人賬戶和統籌賬戶,個人繳費工資的8%是進入個人賬戶累計的,單位承擔19%是進入統籌賬戶的。
繳納養老保險劃算不劃算呢?我們找個例子來看看:我們需要看的是普通工人,因為領導工資偏高不準確,而且領導是少數不具有代表性,普通工人的收入偏低,更關心養老金繳納是否劃算。所以選取的目標應該是已經退休的人員,而不是選取目前正在繳納養老保險的人測算,因為未來的個人收入不確定,未來的社平工資也不確定,測正在繳納養老保險的人的待遇,一點都不會準確。
例子:張某, 1982年參加工作,普通工人工資一直在社會平均工資以下。
張某在2017年退休后,每個月的退休金為2518元。
張某在1982年上班,1995年開始繳費,個人的繳費總額為40835元,退休之后,每年的退休金為2518.86*12=30226.32元,也就是說張某60歲退休,在62歲的時候就已經回本了。之后他再多活多少年就賺多少年。這里可能會有人要問,要是他60剛過,還沒領回本金就去世了怎么辦是不是就虧了?對于這個問題在養老保險的相關政策中有提到,退休人員亡故的,退休人員的家屬可以領取喪葬補助費和一次性撫恤金,符合條件的還可以領取遺屬生活補助費,具體數額各個地區不同。所以說也是不用擔心的。
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